Les professionnels de Charron Langlois dispensent des services juridiques de haut calibre, axés sur les préoccupations et les objectifs particuliers de leur clientèle. Ils sont prêts en tout temps à considérer un moyen plus favorable, plus efficace et plus profitable pour atteindre la meilleure solution.

À titre d’avocat et associé, Me Charron exerce principalement en droit des affaires, droit des testaments et successions ainsi que dans le domaine du développement immobilier. Dans le secteur du développement immobilier, plusieurs développeurs d’envergure ont investi leur confiance dans Me Charron étant donné son habileté de faire part de conseils rapides, spécifiques et efficaces pour pouvoir mettre sur pied et vendre des projets immobiliers qui seront couronnés de succès. À la lumière de ses multiples années d’expertise dans ce domaine, Me Charron connait toutes les options et est très créatif en matière de solutions novatrices et personnalisées.

Depuis le début de sa carrière en droit, il y a maintenant plus de 25 ans, Me Charron pratique dans la région de Clarence-Rockland, d’où il s’est mérité le respect des gens de la communauté ainsi qu’au sein de la pratique du droit en raison de son professionnalisme et son expertise élaborée.

Me Charron possède une vaste expérience afférente aux méthodes alternatives de résolutions des différends, expérience acquise en tant que Commissaire pour la Commission ontarienne des droits de la personne de 2005 à 2008. De plus, il a été et demeure président, investigateur principal et médiateur pour l’entreprise Charron Human Ressources Inc., laquelle offre des services complets en ressources humaines dans les domaines de la gestion de conflits, allant de la prévention à la réadaptation, par l’entremise d’enquête et de la médiation. Me Charron a structuré et mis sur pieds plusieurs systèmes à l’échelle nationale permettant l’accès à la médiation au sein de plusieurs départements gouvernements tel que le Système de gestion de conflit du Département de la Défense Nationale. De surcroît, il a su entraîner plusieurs milliers d’employés des Forces canadiennes afin d’assurer l’utilisation des méthodes alternatives de résolutions des différends dans différents types de problématiques dans un milieu de travail.

Formation
1980 - 2 années de B.A, Sciences politiques, Université d’Ottawa
1983 - LL.B. , Université d’Ottawa
1985 - Admission au Barreau de l’Ontario

Formation juridique permanente
1999 - Programme de formation : Enquête pour les plaintes d’harcèlement, Département de la Défense Nationale
2003 - Programme de formation : Méthodes alternatives de résolution des différends, Université de Windsor, Faculté de droit, Ontario
2003 - Programme de formation avancé : Méthodes alternatives de résolution des différends - Université de Windsor, Faculté de droit, Ontario
2006 - Programme d’entraînement au leadership - Commission ontarienne des droits de la personne

Associations
Membre, Société du Barreau du Haut-Canada
Membre, Association du Barreau Canadien
Membre, Association du Barreau des Comtés de Prescott et Russell
Membre, Association des juristes d’expression française de l’Ontario

Participation communautaire
Membre, Club Optimiste de Clarence-Rockland
Membre, Club Richelieu de Clarence-Rockland
Membre, Chevaliers de Colomb
Membre et ancien Président, Légion Royale Canadienne - Filiale 55
Membre et ancien Président, Chambre de commerce de Clarence-Rockland
Membre et ancien Président, Comité de morcellement des terres de Clarence-Rockland
Ancien membre, Conseil municipal de la Ville de Clarence-Rockland